Skip to main content

Tab. 3 Auswirkungen des Mindestlohns auf das Lohnwachstum

From: Der Mindestlohn in der Pflegebranche – Die Folgen eines Mindestlohns in einer WachstumsbrancheThe Minimum Wage in the Care Secor—The Consequences of a Minimum Wage in a Growth Sector

 

(1)

(2)

(3)

(4)

Westdeutschland und Berlin

Lohnlücke

1.0500

(0.4650)

[0.026]

1.0998

(0.4507)

[0.017]

  

MA-anteil mit Löhnen < ML

  

0.0864

(0.0386)

[0.027]

0.1220

(0.0401)

[0.003]

Konstante

0.0525

(0.0386)

[0.177]

0.0131

(0.0749)

[0.862]

0.0539

(0.0386)

[0.166]

0.0067

(0.0737)

[0.927]

Kontrollvariablen

A

A, B

A

A, B

Beobachtungen

119

106

119

106

Korrigiertes R 2

0.017

0.083

0.016

0.113

Ostdeutschland

Lohnlücke

1.7177

(0.2981)

[0.000]

1.6412

(0.2990)

[0.000]

  

MA-anteil mit Löhnen < ML

  

0.1431

(0.0406)

[0.001]

0.1712

(0.0391)

[0.000]

Konstante

−0.1556

(0.0503)

[0.002]

−0.0720 (0.0736) [0.331]

−0.1570

(0.0543)

[0.005]

−0.0910

(0.0770)

[0.240]

Kontrollvariablen

A

A, B

A

A, B

Beobachtungen

120

105

120

105

Korrigiertes R 2

0.284

0.304

0.168

0.235

  1. Standardfehler in runden und P-Wert in eckigen Klammern. Kontrollvariablen: Set A: Dummies für Art der Pflege und Art des Trägers. Set B: Dummies für Tarifbindung, Unabhängige Lohngestaltung, Ertragslage sowie die Gesamtanzahl der Beschäftigten, Anteil Teilzeitbeschäftigter, Anteil Männer an der Beschäftigung sowie Anteil der Beschäftigten im persönlichen Geltungsbereich des Mindestlohnes
  2. Signifikanzniveaus: 0,1, 0,05, 0,01